五四青年節(jié)之際，六公司同大鎮(zhèn)集鎮(zhèn)安置點和安徽大學(xué)綠色產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新基地項目組織召開了項目青年座談交流，進(jìn)一步了解青年員工的思想動態(tài)，進(jìn)一步關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)、生活狀況，引導(dǎo)他們的成長。

安徽大學(xué)綠色產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新基地青年座談會

廬江同大集鎮(zhèn)安置點項目青年座談會

座談交流會上，青年員工代表一一發(fā)言，各位青年代表以樸實的語言和誠懇的態(tài)度，紛紛談了自己的工作學(xué)習(xí)體會及遇到的困惑問題。項目負(fù)責(zé)人認(rèn)真聽取了青年員工的困惑和問題，并對其提出的問題作了細(xì)致解答，并用自己的切實經(jīng)歷，真誠勉勵大家要用心投入實踐，敢于迎難而上，勇于創(chuàng)新，成長為有理想、有抱負(fù)、有作為的青年人才。

會后，項目經(jīng)理組織大家前往施工現(xiàn)場查找問題，提升青年的實際管理能力和查擺問題能力。

項目經(jīng)理帶隊檢查施工現(xiàn)場

據(jù)悉六公司近年一直注重抓好青年人員成長工作，鼓勵他們積極學(xué)習(xí)考證，今年通過一級建造師考試10人，目前所有符合條件的人員均持有“八大員”資格證書，持證率100%。